CVE-2026-108707— 悟空HRM 186115e ParamAspect 身份绕过漏洞
一分钟漏洞结论
影响对象
WuKongOpenSource Wukong_HRM
利用判断
尚无明确在野利用证据，仍需结合暴露面评估
建议动作
优先检查厂商安全公告和参考链接中的修复版本；无法立即升级时，限制受影响服务暴露并加强监测。
Wukong_HRM 在提交 186115e 中存在一个由 ParamAspect 引发的身份验证绕过漏洞，攻击者可以通过省略 AUTH-TOKEN 头信息，以未授权的方式访问 HRM 的所有 API 端点。利用该漏洞，攻击者可获得 HR 管理员权限，从而读取工资单、薪资历史及员工个人数据，下载附件，并修改或删除公司范围内的 HR 记录。
获取后续新漏洞提醒
登录后订阅
一、 漏洞 CVE-2026-108707 基础信息
漏洞信息
对漏洞内容有疑问？看看神龙的深度分析是否有帮助！
查看神龙十问 ↗
尽管我们使用了先进的大模型技术，但其输出仍可能包含不准确或过时的信息。神龙努力确保数据的准确性，但请您根据实际情况进行核实和判断。
Vulnerability Title
Wukong_HRM through commit 186115e Authentication Bypass via ParamAspect
来源: CVE Program / CVE List V5
Vulnerability Description
Wukong_HRM through commit 186115e contains an authentication bypass vulnerability in ParamAspect that allows unauthenticated attackers to call every HRM API endpoint by omitting the AUTH-TOKEN header. Attackers gain HR administrator access to read payslips, salary history and employee personal data, download attachments, and modify or delete company-wide HR records.
来源: CVE Program / CVE List V5
CVSS Information
CVSS:3.1/AV:N/AC:L/PR:N/UI:N/S:U/C:H/I:H/A:H
来源: CVE Program / CVE List V5
Vulnerability Type
认证机制不恰当
来源: CVE Program / CVE List V5
受影响产品
| 厂商 | 产品 | 影响版本 | CPE | 订阅 |
|---|---|---|---|---|
| WuKongOpenSource | Wukong_HRM | 0 ~ 186115e1a5a0b827ad9596ff8c2f3a876fb0cc55 | - |
|
二、漏洞 CVE-2026-108707 的公开POC
| # | POC 描述 | 源链接 | 神龙链接 |
|---|
AI 生成 POC
高级
未找到公开 POC。
登录以生成 AI POC三、漏洞 CVE-2026-108707 的情报信息
请登录查看更多情报信息。
CVE-2026-108707 其他参考 (6)
同批安全公告 · WuKongOpenSource · 2026-10-11 · 共 3 条
| CVE-2026-108708 | 8.8 HIGH | Wukong_HRM 员工模块缺少授权漏洞 |
| CVE-2026-108689 | 5.4 MEDIUM | 悟空AICRM 20260610 通过POST /chat/send绕过身份验证漏洞 |
IV. Related Vulnerabilities
Same product: Wukong_HRM
V. Comments for CVE-2026-108707
暂无评论